Specijalista za BZR i ZOP za distributivni centar

Specijalista za BZR i ZOP za distributivni centar

  • Beograd, Jurija Gagarina br. 14
  • Ostalo
  • Stalni posao
  • Ljudski resursi
  • Store

We vragen

  • Humor en enthousiasme
  • Een echte teamspeler
  • Een klantvriendelijke houding

Tražimo

  • Orijentisanost na ispunjenje ciljeva
  • Orijentisanost na rešavanje problema
  • Oko za detalje
  • Poslovna svest
  • Visok fokus na kvalitet

Zašto Ahold Delhaize Serbia?

  • Employees T
  • Career opportunities T
  • 50,000 evra Banci hrane Beograd <br><p>za nabavku vozila koja će direktno dostavljati hranu udruženjima.</p>

Specijalista za BZR i ZOP za distributivni centar

Ova radna pozicija više nije dostupna

Rad sa nama

 

Delhaize Serbia je pravo mesto za ljude koji su strastveni u onome što rade i koji to rade dobro. Naši zaposleni imaju integritet, smeli su i odgovorni, svesni jedinstvene vrednosti koju oni imaju u zajednici u kojoj živimo. Upravo su oni lica naše kompanije pred našim kupcima i potencijalnim novim kolegama.

 

Kao najveći privatni poslodavac u zemlji, konstantno smo u potrazi za sjajnim ljudima koji će se pridružiti našem raznolikom timu i pružamo mogućnosti koje obuhvataju širok spektar oblasti uključujući: proizvodnju, logistiku, finansije, IT, prodaju, kvalitet, HR i još mnogo toga.

U Delhaize Serbia svaki dan je drugačiji i predstavlja novu priliku. Ako ste prilagodljivi, ambiciozni i timski igrač, sa izraženom željom da živote ljudi u našem društvu učinite boljim, Delhaize Serbia je pravo mesto za Vaše napredovanje i karijerni razvoj.

  1. Odgovoran je za praćenje zakonske regulative iz BZR i ZOP oblasti, kao i regulative na nivou Ahold Delhaize grupe te u skladu sa tim izradu i ažuriranje opštih i pojedinačnih akata kao što su Akt o proceni rizika, politika, procedura, radna uputstva, opšti obrasci  i sve dodatne potrebne i pripadajuće dokumentacije.
  2. Odgovoran je i za organizaciju sprovođenja svih mera za bezbedan rad i ZOP u skladu sa zakonskim i podzakonskim aktima koji definišu oblasti BZR i ZOP za distributivni centar
  3. Prikuplja ponude za otklanjanje nedostataka u DC u domenu BRZ i ZOP i učestvuje u kreiranju dokumentacije za učestvovanje na tenderima po pitanju potencijalnih kompanijskih partnera iz oblasti BZR i ZOP i učestvuje u odabiru istih
  4. Organizuje preventivne preglede opreme za rad, URO i elekto instalacija u zakonskim rokovima i odgovoran je za kontrolu izveštaja koje dostavljaju partneri, nastalih prilikom provere ispravnosti i funkcionalnosti sredstava i opreme za bezbedan rad i ZOP, kao i prilikom provere preventivnih i periodičnih ispitivanja uslova radne okoline za distributivni centar. O svemu navedenom vodi evidenciju i po potrebi izveštava i uključuje sve povezane organizacione delove na nivou kompanije
  5. Predlaže mere za poboljšanje uslova rada, naročito na radnom mestu sa povećanim rizikom
  6. Kontroliše, koordinira i učestvuje u evidentiranju slabosti i rizika koji negativno utiču na bezbedan rad i ZOP, kao i mogućnost štetnih radnji i incidentnih situacija i izveštava o njima
  7. Sarađuje sa nadležnim državnim organima i inspekcijama, priprema dokumentaciju i izveštaje, vodi evidencije o predatim dokumentima i materijalima, priprema materijal za odbranu na sudu u slučaju zahteva za podnošenje prekršajnog postupka protiv kompanije i odgovornih lica, organizuje i otklanja utvrđene nedostatke od strane inspekcijskih organa nadležnih za BZR i ZOP samostalno, u saradnji sa nadležnim organizacionim jedinicama na nivou kompanije i/ili partnerima sa kojima kompanija ostvaruje saradnju
  8. Organizuje i koordinira proces utvrđivanja nastalih povreda na radu nakon prijave slučaja od strane nadležnog rukovodioca iz DC, prikuplja potrebnu dokumentaciju i dostavlja nadležnoj inspekciji rada. O svemu navedenom vodi evidenciju i čuva prikupljenu dokumentaciju
  9. Priprema i sprovodi obuku, testiranje i kontrolu osposobljenosti zaposlenih iz domena BZR i ZOP, koordinira i učestvuje u vođenju evidencije osposobljenosti, vodi evidenciju o sprovedenim obukama organizovanih u skladu sa zakonskim aktima i kompanijskim procedurama, kao i arhiviranje istih (Obrazac br. 6, evidencije o osposobljenosti ZOP itd) za distributivni centar. Organizuje i upućuje zaposlene na periodične ili ciljane lekarske preglede u Medicinu rada, prikuplja lekarske izveštaje o izvršenom pregledu i vodi evidenciju o zdravstvenoj sposobnosti zaposlenih za obavljanje poslova
  10. Odgovoran je da inicira i organizuje zabranu rada na radnom mestu ili upotrebu sredstava za rad u slučaju kada se utvrdi neposredna opasnost po život i zdravlje zaposlenih
  11.  Nakon promena radnog prostora u DC kontroliše i daje saglasnot za ispunjenje svih neophodnih uslova za bezbedan i zdrav rad ako i  ispunjenje svih zahteva i ispravnosti vezano za ZOP. Učestvuje u opremanju i uređivanju radnog mesta u cilju obezbeđivanja bezbednih i zdravih uslova rada
  12. Redovno izveštava neposredno nadređenog rukovodioca i odgovara za verodostojnost svih podnetih izveštaja i dostavljenih podataka

 

Stepen stručne spreme: IV stepen

Vrsta stručne spreme: Tehnička i druga

Radno iskustvo: 2 godine

Posebni uslovi: Stručni ispit za obavljanje poslova bezbednosti i zdravlja na radu, stručni ispit iz oblasti zaštite od požara, vozačka dozvola B kategorije

Vaša prijava

 

U Delhaize Serbia naši zaposleni su naša prednost broj jedan, najveći kapital koji nam omogućuje da uvek budemo bolji i uspešno realizujemo naše strateške ciljeve. Ukoliko ste zainteresovani da postanete karika našeg neraskidivog lanca uspeha, pošaljite nam svoju biografiju.

 

Radujemo se Vašoj prijavi na https://karijera.delhaizeserbia.rs/otvorene-pozicije.

 

Svaki naš zaposleni je tretiran pravično, sa poštovanjem i dostojanstvom.

Pružamo jednake mogućnosti i posvećeni smo zapošljavanju, osposobljavanju, nagrađivanju i promovisanju osoba u skladu sa njihovim individualnim talenatima i sposobnostima. Prihvatamo raznolikost i jednake mogućnosti su usmerene na sve zaposlene i buduće zaposlene bez obzira na rasu, boju, pol, veru, godine, poreklo, porodični status, status veterana, seksualnu orijentaciju, invaliditet ili bilo koji drugi kriterijum zabranjen važećim saveznim, državnim, lokalnim ili međunarodnim zakonima

Pročitaj sve o radnoj poziciji

Šta je sledeće?

1
Test ličnosti i opštih sposobnosti

Postajemo nestrpljivi da te upoznamo, ali pre toga biće potrebno da uradiš testove ličnosti i opštih sposobnosti. Testovi nisu teški, a nama pomažu da formiramo nešto dublji utisak o tvojim veštinama. Engleski i Excel su testovi koji se podrazumevaju, a dodatni test zavisi od pozicije za koju se prijavljuješ. Ukoliko uspešno prođeš ovaj krug, sledi upoznavanje i razgovor sa našim kolegama iz HR-a.

2
Upoznavanje

Ovo je „tvoje“ vreme! Želimo da bolje upoznamo tebe kao osobu i očekujemo da budeš iskren/a, otvoren/a, motivisan/a i da nam pokažeš ko si i na koji način možeš da doprineseš kao član/ica našeg tima. Sa druge strane, radujemo se da sa tobom podelimo dodatne informacije o samoj poziciji i timu za koji apliciraš, te prenesemo energiju koja pokreće našu kompaniju, predstavimo našu kulturu i vrednosti.

3
Tvoj potencijalni tim

Tvoj budući tim! Na finalnom razgovoru, imaćeš priliku da razgovaraš i da se bliže upoznaš sa kolegama sa kojima ćeš sarađivati i sa kolegama koji će voditi tvoj tim. Tada razgovaramo malo više o tvojim znanjima, iskustvu i načinu na koji razmišljaš. Ukoliko imaš dodatna pitanja ili nejasnoće, ovo je prava prilika da saznaš sve odgovore!

4
Donošenje lepih vesti

Ako nakon razgovora odlučimo da postaneš deo našeg tima, naši regruteri će te ponovo pozvati, saopštiti ti lepe vesti i predstaviti ponudu i benefite koje naša kompanija pruža.

5
Postaješ deo Delez Srbija tima!

Dobro došao/la u Delez Srbija tim, tim koji kreira budućnost kupovine!
#TuJedniZaDruge